本文就对股份公司的舞弊问题展开探讨。从对其他企业会计期间舞弊问题的产生的原因、采用的手段、识别方法和防范出发，实证分析了如何识别上市公司财务舞弊，结合某股份公司的舞弊现象分析了上市公司进行财务舞弊的原因，最后提出应对上市公司财务舞弊问题的几点对策措施，以及能够对当前上市公司财务舞弊问题的有效控制提供借鉴与防范。

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研究内容和研究方法

本文先通过对国内外内控控制的趋势和特点进行比较,然后在国外上市公司以及中国的中小型企业分别与某股份有限公司的内控制度实施效果进行比较,找出他们之间存在差异的原因,然后针对我国上市公司内控制度存在的不足之处,提出卓有成效的改进建议,从而在理论上达到改善我国目前尚不成熟的内部控制制度的实施与评价[3]。

本文拟解决的问题

本文通过研究某股份公司作为研究对象，对其会计报表进行分析，发现其在会计期间存在明显的造假现象，从而出现舞弊。就某股份公司舞弊现象找出其中原因，并对其进行一一分析比较。找出最好的解决方案。解决此类案件的发生率。

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本章主要讲述了内部控制的主要理论知识。了解了什么是内部控制，还有内部控制出现问题而带来的后果——会计舞弊。会计舞弊案件屡屡发生，归根结底都是内部控制的不稳定所造成的，从而可以看出一个好的内部控制制度在一个企业中的重要性。内部控制能够确保一个主体的成功——也就是说，它将保证基本经营目标的实现，或者至少能保证生存。尽管内部控制可以帮助一个主体实现其目标，但它并不是万应灵丹。还需要企业内部人员的协调配合。

同时也知道了内部控制的五要素。这些构成要素之间存在着协同和联系，从而形成一个整合的体系，针对变化的环境作出动态的反应。内部控制体系与主体的经营活动紧密相连，并基于最根本的商业理由而存在。当控制被嵌入主体的构架之中并成为企业本体的一部分时，内部控制最为有效。