文章主要是从内部控制定义入手，提出公司内部控制现状及存在的问题，并对于公司内部控制当中存在的不同问题，采取有针对性的措施进行防范。完善的内部控制对于有效地监督和控制企业各个经营环节，及时发现并纠正运营过程中存在的问题，企业通过严格实施内部控制制度进行自我约束，促进国家方针政策在企业中的贯彻实施有重要的意义。

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研究内容

本文首先写了绪论部分，如研究背景及研究的目的意义，然后分析了内部控制的相关理论是研究本文的理论基础，主要包括内部控制定义、内部控制的种类、内部控制的目标，在此基础上分析了公司内部控制现状及存在的问题，主要包括：法律法规建设尚不完善、内部控制理论有待深入、保利公司的监督执行效力相对较弱，最后针对其存在的具体问题，分别从完善相关法律法规建设、完善内部控制理论、加强对公司内部的监督等方面进行分析，并提出相应的解决对策。

研究方法

（1）文献分析法：通过收集并整理内部控制等相关文献，总结出公司内部控制存在问题的原因。

（2）比较分析法：通过对公司内部控制现状进行比较分析，总结出加强公司内部控存在的问题。

（3）定量与定性相结合分析法：通过对各个公司内部控制存在的问题进行分析，总结出加强保利公司内部控制应用的应对策略。

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本章通过阅读大量的国内外相关研究文献，分析和研究内部控制的定义、种类、目标，并对相关问题进行了综述，为本的研究工作提供了基础，确立了研究架构：即保利公司内部控制存在的问题，在相关研究成果的基础上开展公司内部的研究，以期解决法律法规建设尚不完善、内部控制理论有待深入、保利公司的监督执行效力相对较弱等问题，从而完善内部控制的研究体系。