重点描述系统公告、考核管理、资料信息管理、通讯录、资源管理和系统管理六个模块的设计与实现。系统公告，提供发布与运行维护相关的信息，使省分公司能及时了解总部的通知和要求。考核管理，通过对各省分公司的考核指标的采集，根据相应的考评标准实施考核，从而促进和监督各省分公司运维管理水平。资料信息管理，为总部和各省分公司管理和运维人员共享交流运维资料信息的平台。通讯录，提供便捷的查询手段为总部和分公司人员之间的日常联系予以支持。资源管理，对分公司硬件设备进行管理。并以考核管理为例阐述测试过程。

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首页

首页是用户登录运维管理系统，通过用户密码验证后首先展示的页面。首页主要包括信息发布、页面链接和登录信息三个部分。

信息发布包括两个板块：通知通告、信息交流。

各板块采用滚动方式动态显示最新的十条信息（条数可设定）的标题，滚动标题需包涵发布日期，最近三天（时间可设置）发布的信息需在滚动标题旁自动打上“最新”的图标。点击标题后，系统打开新的窗口，显示发布的信息内容，信息内容包涵图片、文字两种类型，若有附件，提供下载链接。通告需要设置到期时间，到期后由系统自动删除。

用户通过点击页面设置的链接跳转到相关模块。

首页为登录的用户展示相关登录信息提供参考和标识，主要信息有：

(1) 当前在线人数，提供当前登录系统的人数。在刷新首页的同时刷新当前在线人数；

(2) 当前登录者信息，包括登录者的名称、本次登录时间。

系统公告

系统提供发布与运行维护相关的信息的功能，使省分公司能及时了解总部的通知和要求。

总部运维管理人员对发布的信息进行编辑、审核和发布并设置公告时效。各省分公司的用户可以登录到总部运维管理系统查看和下载发布的信息。

相关人员可新建公告，提交审核。管理员对已提交公告进行审核，如审核通过则发布该公告。根据公告有效性或管理员直接对公告进行失效。

系统公告模块功能如表2-2所示：

考核管理

系统通过对各省分公司的考核指标的采集，根据相应的考评标准实施考核，发布和导出考核结果，对考核结果进行排名，从而促进和监督各省分公司运维管理水平。

分公司提交运维报告和月考核指标。总部运维人员可在系统同步浏览上报的报告内容。

系统同时实现催报、模板、指标汇总和导出等相关的功能。该模块功能划分见图2-3，功能列表详见表2-3所示。

资料信息管理

资料信息管理是为总部和各省分公司管理和运维人员共享交流运维知识的平台。对总部日常运维管理中涉及到的文档（如组巡与巡检的计划方案、省分公司提交的运维月报、运维月度考核指标、工程项目文档、厂商提供文档、培训知识、分公司经验、联通历次资费、规章制度等）进行管理。

在资料信息管理模块中，围绕资料信息这一关键内容进行管理。提供对资料信息管理及相关辅助功能地管理。

对资料信息自身管理包括：创建、修改和删除，如果有评审环节的话，则需要对资料信息本身的状态进行管理等功能。

资料信息辅助功能管理包括：对资料信息的分类，存储位置管理及查询和统计等功能。