研究的内容

文章共由绪论、会计核算基本理论概述、集团会计核算存在的问题和完善问题的对策四大部分组成。

（1）绪论主要介绍了研究目的和意义，概括了国内外研究现状，做出整体介绍。

（2）主要对会计核算进行概述，概括了会计核算的含义和特点，阐述了核算的基本理论与特点。

（3）提出了集团会计核算中存在的问题及影响。

（4）对存在的问题找到解决对策，不断完善集团会计核算体系。

研究的方法

文献检索法。由于文章的研究需求，需要阅读大量相关书籍以及文献，熟悉相关资料，吸取相关研究经验教训，避免重蹈覆辙。有些资讯由于无法亲自调查研究，文章通过文献检索法了解了企业会计核算方面的国外研究现状和国内研究现状，也从文献检索中发现一些会计核算不完善的弊端，然后通过各种资料的介绍进行分析和总结。

本文拟解决的问题

随着经济的发展，各大企业会计核算中的问题日渐突出，解决会计核算中存在的问题已是迫在眉睫。某些企业财务人员执行主意志，随意设置账目，导致企业账目混乱，给公司的相关决策带来极大的不便，所以会计人员的职业道德与专业知识有待提高。国家需要加强外部监管力度，建立、健全的会计制度，同时提高企业的内部监督职能。以上问题均是集团应重点解决的问题，使企业有一个好的财务状况，成为有竞争力、有精神的优秀企业。

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集团会计核算过程是对企业会计要素进行确认、计量、记录等全部过程。企业会计核算制度应该包括会计科目体系的设置、账务处理程序等内容。企业要完善会计核算制度，首先应主要从会计基础工作人手，从编制会计凭证、登记账簿到编制会计报表各个环节以及会计人员职业道德的规范，都要客观、真实、及时、准确、明晰反映企业经营情况的会计信息。其次企业管理者应该加强内部监督制度,使企业内部人员相互牵制、相互制约，是企业有一个利于发展的内部环境。同时，当地政府部门应当建立健全的会计制度，通过法律途径对各企业的财务部门进行监督，提高立法质量，更加的有利于企业的长期发展，是企业有很强的竞争力。本文主要分析了当前集团会计核算存在的问题，并提出了加强会计人员自身思想修养想法，从而完善会计人员的职业道德。集团会计核算存在的主要原因还有会计人员操作不规范，内外监督较弱。提高会计人员专业知识以及加强会计法律法规的想法应运而生，需明确会计人员的岗位分工、加强外部监督制度、提高立法质量以及会计人员的职业判断能力，为企业培养出能够创造价值的工作人缘，为企业的经济发展做出贡献。